เจ้าหน้าที่ธุรการด้านวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน
ดูแลงานเอกสารด้านวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน ประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานราชการ พร้อมติดตามสถานะเคสจนเสร็จสมบูรณ์
- สามารถสื่อสารภาษาจีนได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ติดต่อเรา
กรอกแบบฟอร์มขอใช้บริการ หรือติดต่อเราโดยตรง ทีมงานจะติดต่อกลับภายในวันทำการ
กรุณาเลือกบริการที่คุณสนใจ เพื่อให้เราจัดทำข้อเสนอที่เหมาะสมกับคุณมากที่สุด
ออฟฟิศของเรา
พื้นที่ทำงานที่เราใช้ต้อนรับและพูดคุยกับลูกค้าทุกท่าน

ใกล้ MRT บางยี่ขัน กรุงเทพฯ
ร่วมงานกับเรา
เรากำลังมองหาคนที่ใส่ใจรายละเอียดและชอบช่วยให้เรื่องยากเป็นเรื่องง่าย
ดูแลงานเอกสารด้านวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน ประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานราชการ พร้อมติดตามสถานะเคสจนเสร็จสมบูรณ์
คำถามที่พบบ่อย
เราดูแลทั้งบริษัทไทยที่มีพนักงานต่างชาติ บริษัทต่างชาติที่เข้ามาตั้งทีมในไทย และชาวต่างชาติที่ยื่นเรื่องด้วยตนเอง เช่น ผู้ที่ขอวีซ่าเกษียณอายุหรือวีซ่าครอบครัว ไม่ว่าจะเป็นเคสเดียวหรือทั้งองค์กร เราดูแลได้ทั้งหมด
ได้ครับ/ค่ะ ลูกค้าหลายรายเลือกให้เราดูแลเฉพาะบางส่วน เช่น การรายงานตัว 90 วัน การแจ้ง ตม.30 หรือเฉพาะการต่ออายุประจำปี เราจะเสนอขอบเขตงานและค่าบริการเฉพาะส่วนนั้นให้ชัดเจนก่อนเริ่มงาน
มีเสมอ เราจะแจ้งขอบเขตงาน ขั้นตอน ระยะเวลาโดยประมาณ และค่าใช้จ่ายทั้งหมด รวมถึงค่าธรรมเนียมราชการ ให้ทราบเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนเริ่มดำเนินการ ไม่มีค่าใช้จ่ายแฝง
เราให้บริการเป็นภาษาไทย อังกฤษ และจีน ทีมงานสามารถสื่อสารกับผู้บริหารต่างชาติและประสานงานกับหน่วยงานราชการไทยได้โดยตรง
ขึ้นอยู่กับประเภทงาน โดยทั่วไปการต่ออายุวีซ่าและใบอนุญาตทำงานใช้เวลาประมาณ 2-4 สัปดาห์นับจากวันที่เอกสารครบ ส่วนการขอใหม่อาจใช้เวลานานกว่า เราจะแจ้งไทม์ไลน์ที่ชัดเจนตั้งแต่วันแรก
เราแนะนำให้เริ่มเตรียมเอกสารล่วงหน้าอย่างน้อย 45 วันก่อนวันหมดอายุ เพราะเอกสารฝั่งบริษัทบางฉบับ เช่น หนังสือรับรองบริษัทฉบับล่าสุด งบการเงิน และแบบ ภ.ง.ด.1 พร้อมใบเสร็จย้อนหลัง ต้องขอจากหน่วยงานภายนอกและใช้เวลาไม่เท่ากัน
ส่วนการยื่นเรื่องจริงกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและกรมการจัดหางาน โดยทั่วไปทำได้ในช่วงประมาณ 30 วันก่อนหมดอายุ การยื่นล่วงหน้าไม่ได้ทำให้ระยะเวลาวีซ่าสั้นลง แต่ช่วยให้มีเวลาแก้ไขหากเจ้าหน้าที่ขอเอกสารเพิ่ม
ไม่ได้ครับ/ค่ะ เมื่อใบอนุญาตทำงานหมดอายุ ต้องหยุดปฏิบัติงานทันที การทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตที่ยังมีผลบังคับใช้ มีโทษตามกฎหมายทั้งกับตัวผู้ทำงานและนายจ้าง
หากหมดอายุไปแล้ว โดยทั่วไปจะไม่สามารถ “ต่ออายุ” ได้ ต้องยื่นขอใหม่ และอาจกระทบต่อสถานะวีซ่าด้วย กรณีแบบนี้ควรติดต่อเราโดยเร็วที่สุด เพื่อประเมินทางเลือกและดำเนินการแก้ไขให้ถูกต้อง
หลักเกณฑ์ทั่วไปคือ ทุนจดทะเบียนที่ชำระแล้ว 2 ล้านบาท ต่อใบอนุญาตทำงาน 1 ใบ และต้องมีพนักงานคนไทยประจำ 4 คน ต่อชาวต่างชาติ 1 คน โดยบริษัททั่วไปมักขอได้สูงสุด 10 ใบ
สำหรับบริษัทที่ได้รับการส่งเสริมการลงทุนจาก BOI หรือธุรกิจบางประเภท จะใช้เกณฑ์ที่แตกต่างออกไป เราแนะนำให้ปรึกษาก่อนวางแผนโครงสร้างบริษัทและแผนการจ้างงาน เพื่อให้ทุนจดทะเบียนและอัตราส่วนพนักงานรองรับแผนในอีก 1–2 ปีข้างหน้าได้จริง
กรณีที่พบบ่อยที่สุดคือการเปลี่ยนจากวีซ่าท่องเที่ยวเป็น Non-Immigrant B เพื่อทำงาน โดยทั่วไปสามารถยื่นเรื่องภายในประเทศไทยได้ที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง หากยังเหลือระยะเวลาพำนักไม่น้อยกว่าประมาณ 15 วัน และเอกสารฝั่งบริษัทพร้อมครบถ้วน
หากเงื่อนไขไม่ครบ อาจต้องเดินทางออกไปยื่นขอวีซ่าที่สถานทูตหรือสถานกงสุลไทยในต่างประเทศแทน เราจะช่วยตรวจสอบสถานะและเงื่อนไขของคุณก่อน แล้วแนะนำเส้นทางที่เร็วและปลอดภัยที่สุด
สำนักงานอยู่ใกล้ MRT บางยี่ขัน กรุงเทพฯ เปิดทำการวันจันทร์ถึงศุกร์ เวลา 09.00-18.00 น. ติดต่อได้ที่ 064-796-9454 หรือ LINE @gnypartner